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浦江人才网分享几条成功的面试秘籍送给你!

来源:浦江人才网 时间:2019-07-14 作者:浦江人才网 浏览量:

面试是每一个进入职场的人士都要经历的,从参加工作到退休可能要经历大大小小十场、二十场面试

对于刚刚跨出校门的大学生们来说,第一次面试是至关重要的,从事多年人力资源工作的新八客,为你亲手整理编写了以下这几条面试秘籍:

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第一条秘籍:知已知彼

当接到邀请你前去面试的电话、短信的通知后,需要将有关这家公司的信息从各个渠道收集起来,比如浏览他们的对外网站,

如果是大公司,可能还能从各类新闻或其他报道中了解到该公司的情况,总之,需要提前全方位的了解这家公司业务范围、经营理念、企业文化等;

其次,如果通知你当天需要面试和笔试,在提前了解公司背景的情况下,提前把你应聘的岗位所需掌握的技术复习一下,防止临时抓瞎,

一般笔试会在面试之前,如果笔试感觉不好,可能会影响面试的情绪。这一点很重要,准备充分了面试时心里就有底了,也就不会紧张了。


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第二条秘籍:礼貌守时

通常面试官是最反感面试迟到的,这样留给面试官的第一印象就不好,所以面试一定要守时,你不妨提前规划好面试当天的出行路线,面试当天再提前一些动身,

如果早到了也不要冒然冲进去面试,通常通知你几点来面试,公司是有具体安排的,也许之前有其他人在面试,或者面试官这个点之前没空接待你,在忙别的事,所以准时最重要,

如果早到了,就在公司周围或楼下找个地方,稳定一下心情,也可以预习一下等会要说的话。准时进入单位后,可礼貌的询问前台,“你好,我叫***,请问这是某某公司吗?我是来面试的”。

第三条秘籍:着装得体

面试穿什么衣服要看你面试的是什么单位什么岗位,包括这个单位的企业文化是什么,总之不要奇装异服就行了,

一般如果是面试的公务员也就是政府机构或老师之类的,那需要穿的正式一些,职业装就可以,但如果是网吧、商场之类的可能没有什么严格的规定,

有些银行、大的商场、饭店上班都有制服;当然如果是IT行业面试,着装不会要求太多,只要得体,最好不要穿运动装,另外去面试,可以考虑拎个包,包里多准备一些简历,带个本子和笔。

想要详细了解的,可以看我之前回答过的《应聘时要穿正装吗》

第四条秘籍:充实资料

之前面试过某培训机构介绍的大学生,面试材料几乎千篇一律,对于面试官来说,这样的简历没有任何价值,

尽管你刚刚走出校门没有任何工作经验,但你要想从那一堆简历中脱颖而出是要花一定功夫的,至少你可以将以往在学校组织或参加过的活动,担任过的职务,

所有能提现你沟通能力、交际能力、学习能力等等这些方面的资料都可以做成面试资料,再做个漂亮的封面装订一下,当然提供的面试材料最好选那种和你应聘的岗位匹配度高的放上去,这样成功的几率会大些。


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第五条秘籍:问答准备

面试过程大多是面试官在问你在答,那一般面试官问哪些问题呢?有些问题你是可以提前准备好的,比如:

请你介绍一下你自己?你觉得这份工作适合你吗?或者,为什么你会投这个职位?

你了解我们公司吗?能简单介绍下你了解的内容吗?你最擅长的什么?你的优点缺点是什么?

你上一份工作你辞职的原因是什么?

等等一系例常规的问题,提前准备好答案,到时就不会临时组织语言。

第六条秘籍:沉着应对

面试前应关掉手机,切记在面试中途接电话,注意自己坐姿,克制不必要的小动作如抖腿、敲桌子,抠衣角等。

与面试官应保持视线的接触,但也不要紧盯着对方的眼睛,眼神不可乱瞟乱看。

面试过程中,一定要仔细听面试官提出的每一个问题,想好了再回答,不要太简单了,要有完整表述并举实例说明,但要避免冗长。如果确实不知道,不妨如实告之,以免说错反而不好。

面试结束时,应当对面试官给你面谈的机会表示一下感谢,礼貌的告辞,给面试官一个深刻的印象。

面试结束一段时间内建议不要离开面试的城市,以免通知你复试时不能及时前往,从而错失良机。


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